Cette ressource, fondée sur des entrevues avec des praticiens du Centre de toxicomanie et de santé mentale et du Partenariat canadien contre le cancer, saisit l’apprentissage axé sur la pratique que la santé publique peut utiliser pour cocréer et mettre en œuvre des cadres d’équité en santé et prendre d’autres mesures pour faire progresser l’équité en santé.
Ce document d’accompagnement de l’épisode constitue un nouveau moyen de transmettre le balado « Mind the Disruption ». Il renferme la transcription écrite de l’épisode 9 de la saison 1, « Épisode supplémentaire : Combattre la discrimination liée au poids dans les domaines de la nutrition et de la santé publique », les principales citations et des ressources connexes pour stimuler davantage la réflexion et l’exploration.
Cette liste de lectures essentielles présente 10 cadres exploitables d’équité en santé qui couvrent une variété de questions à propos desquelles la santé publique doit agir (p. ex. racisme, changements climatiques). Cette liste comprend des ressources sur d’autres problèmes qui nécessitent un cadre que les utilisateurs doivent examiner, comme la lutte contre l’oppression et les alliances cruciales.
Ce guide de bonnes pratiques de 2024 décrit les rôles axés sur l’équité en santé publique et trois démarches essentielles pour régler le problème urgent de précarité d’emploi et de conditions de travail dangereuses au Canada.
La revue de la littérature réalisée par le CCNDS porte sur les cadres d’équité en santé propres à faire avancer l’équité dans le domaine de la santé publique. Le rapport incite à considérer la mesure dans laquelle l’application de cadres conceptuels, et les processus collaboratifs pour les créer et les utiliser, pourrait permettre d’annihiler les systèmes d’oppression.
Le rapport dresse le bilan des récits produits dans le cadre du projet « L’équité en action ». Il fait notamment état des facteurs ayant facilité et entravé la prise en compte de l’équité et des leçons retenues en cours de route. Les acteurs de la santé publique et d’autres secteurs sont invités à s’inspirer des thèmes relevés dans le rapport pour entreprendre ou soutenir une démarche pour assurer une plus grande équité.
Le rapport d’atelier fait état des perspectives, des connaissances et du savoir-faire des principaux acteurs de la santé publique au Canada qui, en plus d’une formation sur la lutte antiraciste – ont pris part à un atelier qui avait pour objet d’envisager les mesures concrètes à mettre en place pour mettre fin au suprémacisme blanc et au racisme dans les services de santé publique. Le rapport peut servir de source d’inspiration à toute personne déterminée à démanteler le suprémacisme blanc et le racisme dans les systèmes de santé publique sur le territoire surnommé aujourd’hui le Canada.
Ce cours autodirigé d’introduction, offert en ligne par le CCNDS et Santé publique Ontario, vise à renforcer les connaissances et les compétences relatives au travail sur l’équité en santé. Les modifications apportées en 2023 comprennent une actualisation du contenu et des hyperliens mis à jour.
Le rapport du Centre de collaboration nationale sur les politiques publiques et la santé (CCNPPS) porte sur les cinq grands rôles de la santé publique en matière de promotion de la santé mentale et du mieux-être mental des populations et comporte en plus des exemples montrant les rôles en action.
Le présent document du spécialiste de transfert des connaissances Pemma Muzumdar est le second de deux mémoires visant à faire valoir l’urgence de mettre en place, en santé publique, des mesures d’urgence axées sur l’équité pour lutter contre la crise climatique.
